বিশ্বে আদর্শ মানুষ নেই। যে কোনও ব্যক্তির অবশ্যই অসুবিধাগুলি থাকবে - ছোট বা গুরুতর। প্রথম ক্ষেত্রে, ত্রুটিগুলি সহ্য করা বেশ সম্ভব। দ্বিতীয় ক্ষেত্রে, তারা সেই ব্যক্তি নিজে এবং সেই ব্যক্তিরা যারা তাঁর সাথে যোগাযোগ করেন, সবার আগে তাঁর আত্মীয়দের জীবনকে ব্যাপকভাবে জটিল করতে পারে। সমস্যাটি হ'ল বিপুল সংখ্যাগরিষ্ঠ মানুষ নিজের দিক থেকে তাকাবে না এবং কেবল বিয়োগগুলি দেখতে পাবে না! নিজস্ব আচরণ, অভ্যাস, আচরণ তাদের কাছে সঠিক এবং স্বাভাবিক বলে মনে হয়।
নির্দেশিকা ম্যানুয়াল
1
প্রথমত, মনে রাখবেন যে কেউই সমালোচনা নিয়ে উত্সাহী নন। খারাপ আচরণ, অভ্যাস, অনুপযুক্ত আচরণ ইত্যাদির নিন্দা শুনে একজন ব্যক্তি সহজাতভাবে নিজেকে রক্ষা করতে শুরু করে, অজুহাত তৈরি করে এবং পাল্টা দাবি করা হয়। সুতরাং, সরাসরি না হয়ে, চক্রাকারে আচরণ করা ভাল better
2
মনে রাখবেন যে সর্বাধিক সুষ্ঠু সমালোচনা, যদি অভদ্রতার প্রান্তে কঠোর, কৌশলহীন আকারে প্রকাশ করা হয়, তবে কেবল লক্ষ্য অর্জন করবে না, তবে সঠিক বিপরীত ফলাফলের দিকেও নিয়ে যেতে পারে। অতএব, আপনার অসন্তুষ্ট হওয়ার প্রতিটি কারণ থাকলেও নিজেকে নিয়ন্ত্রণ করার চেষ্টা করুন। শান্ত, নম্র কণ্ঠে কথা বলুন, অভিযোগ এবং ব্যক্তিগতকরণ থেকে বিরত থাকুন।
3
যার আচরণ আপনি পরিবর্তন করতে চান তার যোগ্যতা এবং কৃতিত্বের তালিকা দিয়ে শুরু করুন। তাঁর প্রশংসা করুন - নিশ্চয়ই এর জন্য কিছু আছে! এবং তারপরে কথোপকথনটি ট্র্যাকটিতে ফিরে স্থানান্তর করুন। এবং তাকে এই আত্মায় নিয়ে যাওয়ার চেষ্টা করুন: "এগুলি খুব ভাল, তবে আপনি যদি তাই-ও-বা কাজটি করে বা উত্তর দিয়ে থাকেন তবে আরও ভাল হত!" এই ক্ষেত্রে, কোনও ব্যক্তি আপনার মধ্যে একজন সমালোচককে নয়, প্রতিপক্ষ হিসাবে নয়, এমন শুভাকাঙ্ক্ষী দেখবেন যিনি আন্তরিকভাবে তাকে এবং তাঁর স্বার্থের জন্য যত্নবান হন। এবং, সেই অনুসারে, তিনি আপনার কথা মনোযোগ সহকারে দেখবেন এবং সেগুলি অতিক্রম করতে দেবেন না।
4
কথোপকথনের সময়, প্রতিটি সম্ভাব্য উপায়ে শ্রেণিবদ্ধ বক্তব্য এড়িয়ে চলুন যেমন: "আপনার অবশ্যই, " "আমি নিশ্চিত, " "বিশ্বাস করুন, আমি আরও ভাল জানি!" প্রভৃতি পরিবর্তে, বলুন: "এটি আমার কাছে মনে হয়, " "যদি আমার ভুল হয় না, " "আপনি কী ভাবেন?"
5
যদি আপনি কোনও ব্যক্তির সাথে কথা বলছেন যিনি আপনার চেয়ে অনেক বয়স্ক, বিশেষভাবে শ্রদ্ধার সাথে আচরণ করার চেষ্টা করুন, প্রতিটি উপায়ে জোর দিন যে আপনি তার যোগ্যতা, জীবনের অভিজ্ঞতাকে অত্যন্ত মূল্যবান বলে বিবেচনা করেন। যদি কথোপকথন কোনও কিশোরের সাথে হয় তবে কোনও ক্ষেত্রেই অবহেলা, শোক প্রকাশ করবেন না: তারা বলে, এখনও ছোট, ঠোঁটের দুধ শুকিয়ে যায়নি। ভুলে যাবেন না কৈশোরে, হরমোনের পটভূমিতে তীব্র পরিবর্তনের কারণে অনেক যুবক এবং মহিলা বেদনাদায়ক স্বার্থপর, স্পর্শকাতর হয়ে ওঠেন।
6
একজন ব্যক্তিকে ভাবতে হবে যে তাকে পরিবর্তন করা দরকার। কীভাবে এটি অর্জন করা যায় তা অনেক কারণের উপর নির্ভর করে। যাই হোক না কেন, ডি কার্নেগির কথাটি মনে রাখবেন: "কোনও ব্যক্তিকে কিছু করার সবচেয়ে ভাল উপায় হ'ল তাকে এটি করার ইচ্ছা তৈরি করা!"