বিরোধ মানুষের মধ্যে যোগাযোগের একটি অনিবার্য দিক। এটি মানুষের উপর ধ্বংসাত্মক প্রভাব ফেলে। এবং এটি গভীর হতাশার কারণ হতে পারে। একই সময়ে, সংঘাত হ'ল ব্যক্তি ও সমাজের অগ্রগতির পেছনের চালিকা শক্তি, যেহেতু কেবল পরাস্ত করার মাধ্যমেই বৃদ্ধি ঘটে। মনোবিজ্ঞানে, মানুষের মধ্যে মতবিরোধের সমস্যাটি সক্রিয়ভাবে অধ্যয়ন করা হচ্ছে। এই অধ্যয়নের সবচেয়ে কঠিন প্রশ্নটি দ্বন্দ্ব সমাধানের কার্যকর উপায়গুলির সন্ধান।
দ্বন্দ্বের কারণ এবং এর প্রকারগুলি
সংঘাত একটি অচলাবস্থার দ্বন্দ্ব যা দৃ negative় নেতিবাচক সংবেদনগুলির সাথে রয়েছে। এটি ক্রোধ, ক্রোধ, ক্রোধ, বিদ্বেষ। এবং কিছু ক্ষেত্রে, এটি নির্দেশিত ক্রিয়াগুলির সাথে থাকে। প্রতিটি বৈপরীত্য দ্বন্দ্বের দিকে পরিচালিত করে না, তবে কেবলমাত্র একজনই তার ব্যক্তির মর্যাদাকে প্রভাবিত করে এবং তার পক্ষে তাৎপর্যপূর্ণ আগ্রহগুলি। একজন ব্যক্তির মর্যাদা তার জীবনের নীতিগুলি নৈতিকতার উপর ভিত্তি করে মূর্ত করে। অতএব, এটি হারাতে বোঝার অর্থ কেউ যখন তাকে চাপ দিচ্ছে তখন নীতি ত্যাগ করা।
গবেষকরা দ্বন্দ্বের কারণগুলির দুটি গ্রুপকে পৃথক করেছেন: ব্যক্তিগত গুণাবলী এবং সামাজিক কারণগুলি। প্রথম ক্ষেত্রে, লোকেরা তাদের আগ্রহ, চাহিদা এবং জীবন নীতিগুলির অসম্পূর্ণতার সাথে সংঘাতের জন্ম দেয়। ব্যক্তিদের ব্যক্তিগত গুণাবলী (হিংসা, অভদ্রতা, অভদ্রতা ইত্যাদি) এগুলি সংঘাতের সূচনাকারী করে তোলে। তবে কিছু ক্ষেত্রে বাইরের কারণ (পরিবেশ, পরিবেশ) কোনও ব্যক্তিকে উস্কে দিতে পারে prov এর মধ্যে: পেশাদার ক্ষেত্রের ব্যর্থতা, নিম্ন উপাদান সমর্থন, প্রত্যাশা পূরণে অক্ষমতা, কর্মজীবনের সুযোগের অভাব, কর্তৃপক্ষের অসন্তুষ্টি এবং অন্যান্য।
দ্বন্দ্বের প্রকারগুলি তাদের সংঘটিত হওয়ার কারণগুলির সাথে মিলে যায়: আন্তঃব্যক্তিগত, সামাজিক এবং অর্থনৈতিক। মানুষের মধ্যে দ্বন্দ্বের কারণ এর বিষয়বস্তু এবং সমাধানের পদ্ধতিগুলি নির্ধারণ করে। আন্তঃব্যক্তিগত মতবিরোধ সর্বদা একজন ব্যক্তির আগ্রহকে প্রভাবিত করে। এই দ্বন্দ্বগুলির একটি কঠিন সমাধান রয়েছে, যেহেতু কোনও ব্যক্তির পক্ষে তার নীতিগুলি ত্যাগ করা কঠিন এবং তদনুসারে, প্রতিপক্ষের সাথে একমত হওয়া অসম্ভব।
সামাজিক এবং অর্থনৈতিক দ্বন্দ্বগুলি বাইরের পরিবেশের উপর নির্ভর করে যেখানে ব্যক্তি স্থাপন করা হয়। তারা একদল লোকের স্বার্থকে প্রভাবিত করে।